Рыбина Елена Андреевна

Рыбина Елена Андреевна

Телефон:+7 391 290-09-66, +7 913 505-05-28

E-mail:rea@sibnalog.ru

Образование:2015 г., Высшее специальное, Сибирский Федеральный Университет Институт Экономики, управления и природопользования Кафедра Бухгалтерский учет, анализ и аудит.

Деловая биография:

Моя трудовая деятельность началась в Компании "Аутсорсинг" с февраля 2015 г.

Больше всего я люблю в своей работе возможность постоянного развития и разнообразие поставленных задач. Также, возможность каждый день общаться с разными интересными людьми и помогать им.

Статьи

Рыбина Елена Андреевна

Продаем квартиру - платить или не платить подоходный

Какую цену продажи   отразить при сделке, чтобы минимизировать налог, чем  руководствоваться, если не   было расходной части (наследство, дарение, приватизация, субсидии)

Рыбина Елена Андреевна

Минтруд пояснил, почему учредителей при отсутствии деятельности необходимо включать в СЗВ-М

Напомним что с 1 марта 2018 года страхователи, у которых нет наемных работников, и руководитель - единственный участник и собственник имущества, должны представлять СЗВ-М. И даже отсутствие трудового договора с таким лицом не освобождает от обязанности подать на него сведения. Все дело в том что, согласно статье 16 Трудового кодекса Российской Федерации трудовые отношения между работником и работодателем возникают на основании фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его уполномоченного на это представителя в случае, когда трудовой договор не был надлежащим образом оформлен. Об этом Минтруд сообщил в письме от 16 марта 2018 года № 17-4/10/В-1846.

Рыбина Елена Андреевна

С 20 апреля уведомлять о приеме иностранных граждан на работу надо по-новому

Компания в случае приема на работу иностранного гражданина должна в течение трех рабочих дней с даты его трудоустройства уведомить об этом территориальный орган МВД России на региональном уровне в соответствующем субъекте Российской Федерации. Приказ МВД России от 10.01.2018 г. № 11, зарегистрированный в Минюсте 05.04.2018 г., утвердил бланки уведомления для работодателей в случае заключения (расторжения) трудовых договоров с иностранными работниками.
Уведомление представляется организацией непосредственно в подразделение по вопросам миграции территориального органа МВД России на региональном уровне или направляется заказным почтовым отправлением с уведомлением о вручении и описью вложения.

Рыбина Елена Андреевна

За дополняющую СЗВ-М обязательно положен штраф:

ПФР в очередной раз подтвердил свою позицию в отношении штрафов за дополняющую СЗВ-М в своем письме от 28 марта 2018 г. № 19-19/5602.
Напомним, что за непредставление информации в установленные сроки либо представление неполных и (или) недостоверных данных страхователю грозит штраф в размере 500 руб. в отношении каждого застрахованного лица.
При выявлении ошибки в представленной информации в отношении застрахованного лица до момента обнаружения ошибки ПФР страхователь может самостоятельно представить уточненные (исправленные) данном об этом застрахованном лице за отчетный период, в котором эта информация уточняются. В данном случае финансовые санкции к страхователю не применяются.
В Пенсионном фонде считают, что финансовые санкции не применяются только в том случае, если корректируются именно ранее представленные данные на конкретное застрахованное лицо.
Представление страхователем дополняющих форм СЗВ-М на лиц, в отношении которых за отчетный период ранее данные не представлялись, является основанием для применения финансовых санкций.

Рыбина Елена Андреевна

Изменены формы бухгалтерской отчетности:

Внесены поправки в приказ Минфина России от 2 июля 2010 г. № 66н "О формах бухгалтерской отчетности организаций", согласно которым (приказ Минфина России от 6 марта 2018 г. № 41н):
•    действие приказа теперь не распространяет на организации госсектора (ранее – на государственные (муниципальные) учреждения));
•    отчет о целевом использовании средств (форма по ОКУД 0710006) больше не является приложением к бухгалтерскому балансу (форма по ОКУД 0710001)и отчету о финансовых результатах. Он стал самостоятельной формой бухотчетности для НКО (как это и установлено п. 2 ст. 14 Федерального закона от 6 декабря 2011 г. № 402-ФЗ "О бухгалтерском учете") и может иметь собственные приложения (пояснения). Форма отчета о целевом использовании средств перед графой "Наименование показателя" дополнена графой "Пояснения", в которой указывается номер соответствующего пояснения. При этом информация о доходах и расходах, движении денежных средств раскрывается с учетом существенности применительно к составу показателей отчета о финансовых результатах и отчета о движении денежных средств соответственно;
•    организации при составлении бухгалтерской отчетности используют формы, утвержденные Приказом № 66н, если иные формы не установлены федеральными или отраслевыми стандартами бухгалтерского учета.

Рыбина Елена Андреевна

Об уменьшении ЕНВД на страховые взносы

В письме от 21.05.2018 N СД-4-3/9598@ ФНС России напомнила, что сумму ЕНВД, исчисленную за квартал, можно уменьшить на страховые взносы за прошлые периоды, которые фактически перечислили в этом же квартале. Напомним о том, что такое мнение налоговиками уже бы высказано.

Рыбина Елена Андреевна

НДС все-таки повысят до 20% с 2019 года

4 июня, Правительство РФ одобрило законопроект о повышении ставки налога на добавленную стоимость до 20%. На рассмотрение Госдумы документ поступит уже в июле текущего года, а повышение налоговой ставки произойдет с 1 января 2019 года.
Планируется сохранить все льготы по налогу на добавленную стоимость на основные социально значимые товары и услуги. Это пониженные ставки в отношении продовольствия, детских товаров, медицинских товаров, и нулевые ставки на внутренние межрегиональные воздушные перевозки.

Рыбина Елена Андреевна

Сбой в бухгалтерской программе является счетной ошибкой

В соответствии с частью 4 статьи 137 ТК РФ, излишне выплаченная зарплата не может взыскиваться с работника за исключением, в том числе, счетной ошибки. При этом понятие «счетной ошибки» законодательством не раскрывается. Омский областной суд в определении от 26.04.2018 по делу № 33-1865/2018 изложил понятие счетной ошибки в конкретном случае. Ввиду повсеместной компьютеризации, внедрением в бухгалтерский учет программного обеспечения, понятие "счетная ошибка" может включать в себя и ошибку, произошедшую вследствие неправильного алгоритма программы или ее сбоя, говорится в определении.

Рыбина Елена Андреевна

Минфин напомнил о невозможности получения имущественного вычета на ЕНВД

В письме от 11.07.2018 г. № 03-04-05/48303 Минфин России напомнил о том, что имущественный вычет предусмотрен только для уплаты НДФЛ. Если предприниматель не имеет доходов, с которых бы удерживался НДФЛ, тогда он временно не сможет получить вычет на квартиру.
ИП, являющийся плательщиком ЕНВД, освобожден от обязанности по уплате НДФЛ в отношении доходов, полученных от предпринимательской деятельности, облагаемой единым налогом на вмененный доход. Следовательно, при переходе налогоплательщика на специальный режим налогообложения, в частности применение ЕНВД, существенно снижается налоговая нагрузка в денежном выражении.

Рыбина Елена Андреевна

Вычет по НДФЛ на стоимость лекарств возможен только при наличии рецепта

Минфин России в своем письме от 4 июля 2018 г. № 03-04-05/46178 разъяснил порядок предоставления социального налогового вычета по НДФЛ в размере стоимости лекарственных препаратов для медицинского применения. Физлицо вправе получить социальный налоговый вычет по НДФЛ в размере стоимости лекарственных препаратов, если оно будет включено в постановление Правительства РФ от 19 июня 2012 № 608 "Об утверждении Положения о Министерстве здравоохранения Российской Федерации". При этом основанием для получения вычета в отношении лекарственных средств является рецептурный бланк, оформленный по форме № 107-1/у со штампом "Для налоговых органов Российской Федерации, ИНН налогоплательщика", наличие которого обусловлено требованиями п. 3 Приложения № 3 к Приказу Минздрава России № 289 и МНС России № БГ-3-04/256 от 25 июля 2001 г

Рыбина Елена Андреевна

Расчет пособия по уходу за ребенком

В соответствии с нормами трудового законодательства, в частности — со ст. 256 Трудового кодекса (ТК) РФ, отпуск по уходу за ребенком до 3 лет — это разновидность социальной гарантии, которая предоставляется по месту работы трудоустроенным гражданам (работающей матери, отцу ребенка, его родственникам и опекунам) по их желанию (в заявительном порядке) и включается на особых условиях в трудовой стаж. При выходе в отпуск по уходу непосредственно до момента достижения детьми 1.5 лет выплачивается ежемесячное пособие по социальному страхованию. Ежемесячное пособие по уходу за ребенком женщина в любом случае будет получать — оно гарантируется российским законодательством независимо от факта наличия официального трудоустройства до наступления беременности и родов.
Как уже было отмечено выше, получателем ежемесячной выплаты (пособия) не обязательно является мать — она может перечисляться отцу, бабушке или другому родственнику, а также опекуну — но только одному человеку, осуществляющему уход за ребенком.
Правовое регулирование осуществляется Федеральным законом № 81-ФЗ от 19.05.1995 «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей». Процедура расчета пособия до 1.5 лет учитывает множество факторов: факт трудоустройства, размер зарплаты до ухода в отпуск, количество предыдущих детей, регион проживания и другие.

Размер пособия до 1,5 лет
Вопрос о размере пособия до 1.5 лет стоит отдельно рассматривать для двух частных случаев:
•    для работающих лиц — то есть если получатель пособия подлежит обязательному социальному страхованию по временной нетрудоспособности и материнству;
•    для неработающих — то есть если за гражданина не уплачиваются страховые взносы Фонд социального страхования (ФСС).
Оба варианта оговорены в ст. 15 федерального закона. В 2018 году принципиально изменился только размер пособия для случаев, когда получателю положены минимальные или максимальные выплаты — то есть для крайних случаев:
•    для неработающих и безработных лиц, а также трудящихся, официально получающих очень маленькую зарплату;
•    для официально трудоустроенных с высоким заработком, превышающим за год размер страховой базы (815 тысяч рублей в 2018 году).
Ежемесячная выплата гарантирована за весь период права на ее получение. То есть или с момента рождения ребенка, или с момента выхода матери, отца или бабушки в отпуск по уходу до 3 лет — и до достижения ребенком 1.5 лет получатель может рассчитывать на всю сумму выплат по закону.
Для граждан, за которых страхователь (работодатель) платит ежемесячные страховые взносы в ФСС, размер пособия высчитывается по общей формуле: 40% от среднемесячной зарплаты за два года перед периодом начислений.
При этом ежегодно лимитируется минимальная сумма выплат. Она актуальна при маленьком официальном заработке (например, если сотрудница работала не на полный день или получала «серую» зарплату в конверте) и с 1 мая 2018 года составляет:

4 462,20 руб. на первого ребенка;
6 284, 65 руб. на второго и последующих.
Максимальный размер такого заработка не может превышать сумму предельных величин базы для расчета страховых взносов в ФСС за два года, предшествующих году, в котором был начислено пособие, деленную на 730 (ч. 3.3 ст. 14 закона № 255-ФЗ). Если пособие начислено в 2018 году, то нужно взять данные за 2017 и 2016 годы. Таким образом, сумма пособия за день не может превышать:
(718 000 руб. + 755 000 руб.) / 730 дней = 2 017,81 руб.
«Дневной» лимит дохода нужно пересчитать на месяц, умножив на среднемесячное количество календарных дней, равное 30,4 (п. 5.1 ст.14 Закона № 255-ФЗ), а затем умножить на 40%. В итоге получим максимальную сумму ежемесячного пособия на детей до 1,5 лет на 2018г.:

(2 017,81 руб. х 30,4 дня) х 40% = 24 536,57 руб.
Таким образом, максимальный размер пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет, как и при декретных выплатах, не зависит от МРОТ, т.к. привязан к базе по взносам в ФСС.


Формула расчета пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет
Детское пособие до 1.5 лет рассчитывается по следующей простой формуле:

П = СЗ × 30.4 × 0.4,
где:
П — размер ежемесячной выплаты до 1.5 лет;
СЗ — средний дневной заработок получателя за 2 предыдущих календарных года;
30.4 — среднее количество дней в месяце в расчете на год (365 дней / 12 месяцев = 30.4 дня);
0.4 — те самые 40% от средней зарплаты, о которых было написано выше.

Рыбина Елена Андреевна

Когда УПД не заменяет счет-фактуру

В письме от 22 августа 2018 г. № АС-4-15/16298@. ФНС России разъяснила, когда УПД нельзя использовать исключительно как счет-фактуру.
Чтобы не оформлять на каждую операцию по реализации два документа – первичный учетный и счет фактуру при расчете НДС используют универсальный передаточный документ (УПД). Фактически УПД это гибрид счета-фактуры и накладной. Его применяют одновременно в целях учета расходов (вместо накладной или акта приемки-передачи работ) и расчетов по НДС (как счет-фактуру). Если УПД используют как гибрид первичного передаточного документа (товарной накладной, акта) и счета-фактуры, в статусе документа указывают «1». Если УПД используют только как передаточный документ, то пишут статус «2». Однако, по мнению ФНС, использовать УПД исключительно как счет-фактуру нельзя. Связано это с тем, что этот документ не применяют без признаков «первички». А раз статуса для использования УПД только в качестве счета-фактуры не предусмотрено, то и использовать его исключительно как счет-фактуру нельзя.

CAPTCHA Введите код с картинки*:

Ваш отзыв появится после проверки модератором!

*поля обязательны для заполнения